Évaluation du niveau des connaissance sur l’asthme professionnel chez une population active Tunisienne - 12/01/25
Resumen |
Introduction |
L’asthme professionnel (AP) est une pathologie qui impacte la qualité de vie des travailleurs, leur entourage ainsi que la productivité au travail. L’évaluation du niveau de connaissances des salariés sur l’AP revêt une importance cruciale. L’objectif de notre étude était d’évaluer à l’aide d’un questionnaire, validé et élaboré en dialectal tunisien, le niveau des connaissances des travailleurs sur l’AP et les agents asthmogènes en milieu de travail.
Méthodes |
Étude observationnelle transversale réalisée durant la période allant du 1er février au 31 mars 2024, incluant un échantillon de travailleurs exerçant dans plusieurs entreprises adhérentes au Groupement de Médecine du Travail de l’Ariana, consentants. Le questionnaire utilisé comportait 18 items et abordait quatre dimensions de connaissances: connaissances sur la maladie asthmatique, connaissances sur l’AP, connaissances sur le pronostic de l’AP et sur les moyens de prévention de l’AP.
Résultats |
Notre population d’étude comportait 230 travailleurs. L’âge moyen était de 38±9,71 ans, avec un sex-ratio (F/H) de 2,33. La catégorie professionnelle la plus représentée était celle des ouvriers qualifiés (42,6 %). Le score total moyen (STM) était de 14,12±2,9 points. Le taux de réponses justes le plus élevé était obtenu aux 1ère et 2e dimensions (respectivement 82,8 % et 76 %). Les taux de réponses erronées les plus élevés étaient enregistrés au 4e, suivi par ceux de la 3e dimension (17,5 % et 15,3 % respectivement). Le maximum de réponses douteuses et de réponses par « je ne sais pas » a été obtenu à la 4e dimension. L’analyse statistique n’a pas montré d’association entre le STM, l’âge, le sexe et la profession.
Conclusion |
Une meilleure compréhension de l’asthme professionnel peut aider à mettre en place des mesures de prévention efficaces sur les lieux de travail. Il est important de concevoir des programmes de sensibilisation pour renforcer les connaissances des salariés et promouvoir un environnement de travail sain.
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Vol 17 - N° 1
P. 83 - janvier 2025 Regresar al número¿Ya suscrito a @@106933@@ revista ?



